سلامت سالمندان یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های جوامع امروزی است؛ چرا که با افزایش سن، نیاز به حمایت‌های جسمی، روانی و اجتماعی بیشتر می‌شود. در این میان، تحقیقات نشان می‌دهند که ادامه فعالیت‌های شغلی در دوران سالمندی می‌تواند نقش مثبتی در حفظ سلامت جسمی و روانی این گروه سنی ایفا کند و کیفیت زندگی آن‌ها را به‌طرز چشمگیری ارتقا دهد.
نتایج یک بررسی جدید نشان می‌دهد که کار کردن در دوران سالمندی می‌تواند نقش مهمی در حفظ و بهبود سلامت جسمی و روانی افراد مسن ایفا کند. در این مطالعه، ۶۷ درصد از سالمندانی که همچنان به فعالیت شغلی خود ادامه می‌دهند، باور داشتند که کار کردن تأثیر مثبتی بر وضعیت جسمانی آن‌ها دارد. همچنین ۷۱ درصد گفته‌اند که کار باعث بهبود سلامت روانی‌شان شده و ۷۸ درصد از آن‌ها نیز اعتراف کردند که شغل‌شان کیفیت کلی زندگی‌شان را افزایش داده است.
این یافته‌ها نشان می‌دهند که سالمندان، به‌ویژه افراد بالای ۶۵ سال، بیشترین بهره را از ادامه کار می‌برند. در میان این گروه، ۳۲ درصد بهبود در سلامت جسمی، ۴۱ درصد رشد در سلامت روانی و ۳۹ درصد ارتقای کلی در سطح رفاه گزارش شده است. این در حالی است که افراد ۵۰ تا ۶۴ ساله نیز از این مزایا بهره‌مند می‌شوند، اما در سطحی پایین‌تر.
دکتر «جفری کولگرن»، سرپرست تیم تحقیقاتی، بر نقش پررنگ کارفرمایان در حمایت از نیروی کار سالمند تأکید کرده و گفته است: «کارفرمایان باید نیازهای خاص کارگران سالمند را بشناسند و شرایطی فراهم کنند که آن‌ها بتوانند همچنان با انگیزه و احساس ارزش در محیط کار باقی بمانند.» او پیشنهاد می‌دهد که شرکت‌ها با طراحی برنامه‌ها و سیاست‌هایی که انعطاف‌پذیری بیشتری ایجاد می‌کند، به سالمندان کمک کنند تا در دوران بازنشستگی نیز احساس تعلق، مشارکت و رضایت داشته باشند.
در نهایت، این نتایج نشان می‌دهد که اشتغال در دوران سالمندی می‌تواند عامل مهمی برای حفظ سلامت، بهبود روحیه و افزایش کیفیت زندگی باشد. بنابراین، حمایت از این قشر برای ادامه فعالیت در محیط‌های کاری، اقدامی مؤثر در راستای ارتقای سلامت سالمندان و جامعه خواهد بود.
